Occupation Permit Professional auf Mauritius: die Gehaltsgrenze für ausländische Angestellte
Wer als Ausländer auf Mauritius angestellt wird, braucht ein Occupation Permit der Kategorie Professional: Gehaltsgrenze, Laufzeit, Unterlagen und Kosten nach den aktuellen EDB-Richtlinien.
Wer als Ausländer mit einem Arbeitsvertrag auf Mauritius angestellt wird, braucht ein Occupation Permit der Kategorie Professional. Die Schwelle liegt bei 50.000 Mauritius-Rupien monatlichem Grundgehalt – ein Betrag, der seit den geänderten Richtlinien des Economic Development Board (EDB) vom 30. Juli 2024 für alle Branchen einheitlich gilt und im Newsletter vom August 2026 erneut bestätigt wurde. Darunter kann der Arbeitgeber in dieser Kategorie keinen Antrag stellen – eine gesetzliche Untergrenze, die Sie nicht mit dem tatsächlich verhandelten Gehalt verwechseln sollten.
Wer unter diese Kategorie fällt
Nach dem Immigration Act 2022 ist ein „Professional“ ein Nicht-Staatsbürger, der auf Mauritius mit einem Arbeitsvertrag beschäftigt und beim EDB als solcher registriert ist. Die Kategorie setzt also einen mauritischen Arbeitgeber voraus oder die lokale Tochtergesellschaft eines internationalen Konzerns, die unmittelbar einstellt. Sie unterscheidet sich von den beiden übrigen Kategorien des Occupation Permit: dem Investor für alle, die ein Unternehmen gründen oder übernehmen, und dem Self-Employed für alle, die selbstständig und ohne Weisungsbindung arbeiten. Einen Überblick über die verfügbaren Statusformen gibt unser Leitfaden zu Visa und Aufenthaltsgenehmigungen auf Mauritius; zur Stellensuche selbst lesen Sie unseren Beitrag über Arbeiten auf Mauritius.
Die Gehaltsgrenze heute
Das EDB verlangt ein monatliches Grundgehalt von mindestens 50.000 Rupien, unabhängig von der Branche. Diese einheitliche Schwelle löst ein System ab, in dem der Betrag zuvor je nach Branche schwankte. Eine Übergangsregel bleibt bestehen: Wer ein laufendes Permit noch nach dem früheren Kriterium von 30.000 Rupien erhalten hat, bleibt für eine Verlängerung berechtigt – für genau eine, nach demselben Kriterium, bevor die Schwelle von 50.000 Rupien greift.
Wie lange das Permit gilt
Das Occupation Permit Professional gilt für die Laufzeit des Arbeitsvertrags oder für 10 Jahre, je nachdem, welcher Zeitraum kürzer ist. Daneben gibt es ein kurzfristiges Occupation Permit über 9 Monate, das sich einmalig um 3 Monate verlängern lässt, sofern der Antrag mindestens 15 Tage vor Ablauf eingeht. Der Wechsel von einem kurzfristigen auf ein langfristiges Permit beim selben Arbeitgeber verlangt ein Annullierungsschreiben des Arbeitgebers.
Der Antrag – eingereicht vom Arbeitgeber
Den Antrag stellt der Arbeitgeber über die nationale E-Licensing-Plattform des EDB. Der Arbeitsvertrag muss ausdrücklich nennen: den vollständigen Namen des Angestellten, so wie er in Geburtsurkunde und Reisepass steht, den Firmennamen, die Stellenbezeichnung, deren Beschreibung, die Vertragsdauer und das monatliche Grundgehalt.
Vom Angestellten: die Geburtsurkunde im Original (von einem vereidigten Übersetzer übersetzt, falls sie weder auf Französisch noch auf Englisch vorliegt), gegebenenfalls Heirats- oder Scheidungsurkunde, ärztliches Attest und Laborbefunde, die nicht älter als sechs Monate sind, die Passseite mit den Personalien, die letzten Seiten mit Einreisevisa, falls er schon auf Mauritius ist, drei aktuelle Passfotos, Lebenslauf sowie beglaubigte Abschlüsse und Berufsqualifikationen.
Vom Arbeitgeber: eine Darstellung der Geschäftstätigkeit, die Gewerberegisterkarte, die Gründungsurkunde, Arbeitsvertrag und ausführliche Stellenbeschreibung, die einschlägigen Lizenzen bei regulierten Tätigkeiten, das Verzeichnis der Gesellschafter und Geschäftsführer sowie die Charta für ausländische Einwohner auf Mauritius. Am Tag des Termins muss eine Person aus der Personalabteilung oder aus der Geschäftsleitung den Angestellten begleiten.
Erfüllt der Antrag die Kriterien der Kategorie nicht oder bleibt er unvollständig, weist ihn der gemeinsame Ausschuss des EDB zurück. Die häufigsten Ablehnungsgründe und die wenigen Rechtsmittel, die das Gesetz tatsächlich vorsieht, behandelt unser Beitrag zur Ablehnung eines Permits auf Mauritius.
Was das Permit kostet und wer es zahlt
Die Gebühren trägt der Arbeitgeber; sie richten sich nach der Vertragsdauer: 400 US-Dollar bis zu 2 Jahren, 500 Dollar von 2 bis 3 Jahren, 800 Dollar von 3 bis 5 Jahren und 1.000 Dollar darüber hinaus bis zu 10 Jahren. Für ein kurzfristiges Permit fallen 300 Dollar für den Erstantrag an und 150 Dollar für die einmalige Verlängerung. Hinzu kommt eine nicht erstattungsfähige Bearbeitungsgebühr von 50 US-Dollar, fällig schon bei Antragstellung – per Karte auf der Plattform, am Schalter des EDB oder per Überweisung auf das Konto des Accountant-General bei der Bank of Mauritius.
Arbeitgeber wechseln, die Stelle verlieren
Ein Arbeitgeberwechsel verlangt einen neuen Antrag auf ein Occupation Permit, mit vollständigen Unterlagen und einer Prüfung, ob die neue Stelle die geltenden Kriterien erfüllt. Endet der Arbeitsvertrag, muss der Arbeitgeber den Generaldirektor des EDB unmittelbar nach der Beendigung schriftlich informieren. Der Angestellte wird daraufhin abgemeldet, und das Passport and Immigration Office annulliert sein Permit. Danach bleibt ihm ein Monat, um das Land zu verlassen – es sei denn, er sucht eine neue Stelle.
Wer für die Stellensuche auf Mauritius bleiben will, reicht innerhalb von zwei Wochen nach Vertragsende eine persönliche Verpflichtungserklärung beim EDB und beim Passport and Immigration Office ein. Damit läuft, gerechnet ab dem Tag der Beendigung, eine Frist von sechs Monaten, um eine neue Stelle und ein neues Permit nach den Kriterien der Kategorie zu erhalten.
Ehepartner und Kinder während des Vertrags
Der Ehepartner (auch ein verschiedengeschlechtlicher Lebenspartner), die Eltern sowie unverheiratete unterhaltsberechtigte Kinder unter 24 Jahren, Stief- und Adoptivkinder eingeschlossen, erhalten als Angehörige des Permit-Inhabers eine Aufenthaltsgenehmigung. Diese erlaubt keinerlei bezahlte Tätigkeit: Wer aus der Familie arbeiten möchte, braucht eine eigene Arbeitserlaubnis oder ein eigenes Occupation Permit. Die Genehmigung der Angehörigen läuft nie länger als die des Hauptinhabers, und die Gebühr beträgt 400 US-Dollar je Angehörigem. Welche Unterlagen für jedes Familienmitglied zusammenkommen müssen und mit welchen Fristen Sie rechnen, führt unser Beitrag zur Aufenthaltsgenehmigung für Angehörige auf Mauritius auf.
Das Permanent Residence Permit nach mehreren Jahren
Ein Professional kann ein Permanent Residence Permit über 20 Jahre beantragen, wenn er mindestens 5 Jahre lang ein Occupation Permit Professional oder eine gültige Arbeitserlaubnis besessen und in den 5 aufeinanderfolgenden Jahren vor dem Antrag ein monatliches Grundgehalt von mindestens 400.000 Rupien bezogen hat. Der Antrag muss spätestens 6 Monate nach Erfüllung dieses Kriteriums vorliegen; danach zählen fünf neue Jahre von vorn. Was Sie vor der Einreichung prüfen sollten, steht in unserem Beitrag zum Permanent Residence Permit auf Mauritius.
Der Antrag auf das Occupation Permit entsteht meist parallel zum übrigen Umzug: zunächst eine Wohnung zur Langzeitmiete, um sich zu orientieren, später womöglich ein Kauf, sobald der Status gefestigt ist. Westimmo begleitet die Permit-Anträge parallel zur Suche nach einer Immobilie.
Quellen und Belege
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